Ethique et soins
Intégrer la démarche éthique dans les soins quotidiens et son approche des patients
Compétences visées et objectifs :
Situer les grands courants de pensée éthique
Identifier les conflits éthiques dans les situations de soins
Préparer l’établissement à la mise en place d’un comité d’Ethique
Méthodes et moyens pédagogiques :
Apports théoriques et contextuels
Retours d'expérience et échanges réflexifs
Durée : 1 jour(s) ( 7 heures)
INTRODUCTION ET DEFINITION
Notion d'éthique, de bioéthique et de démarche éthique
Grands principes et fondements de l’Ethique médicale
La morale, l’influence des philosophes et l’évolution depuis le serment d’Hippocrate
La déontologie
Évolution de la notion d'éthique
Évolution de la relation soignant-soigné
Responsabilité professionnelle et éthique professionnelle
L’Ethique dans la démarche de certification
LA REFLEXION ETHIQUE OU QUELLE DEMARCHE ADOPTER FACE A UNE QUESTION ETHIQUE AU QUOTIDIEN
EXEMPLES DE CONFLITS ETHIQUES RENCONTRES DANS LA PRATIQUE SOIGNANTE
Assistance médicale à la procréation
Fin de vie, refus de soins, soins palliatifs
Consentement, information, secret
Autonomie, dépendance, handicap
Don de cellules, tissus et organes et greffes
Discrimination, difficultés rencontrées lors de différences culturelles, ...
LA MISE EN PLACE D’UN COMITE D’ETHIQUE
Missions et compétences
Organisation et règlement intérieur
Les membres
Pluridisplinarité et collégialité des avis
| Référence: | 13005 |
| Type: | Sur site (intra) |
| Public: | Tout public |
| Formateur: | Cadre soignant, psychologue |
| Durée: | 1 jour(s) ( 7 heures) |
| Groupe: | jusqu'à 12 participants |
| Tarif: |
En intra: 1400€ net* par groupe * Exonération de TVA sur la formation
Tarif net hors frais de déplacement du formateur |
| Modalités: | Evaluation des attentes et du niveau en début de session Accessibilité : Besoins spécifiques accessibilité / compensation handicap, nous contacter. |
| Complément: | Formation pouvant être adaptée aux besoins de l'établissement. |
